"学生時代に学んだ知識を活かして活躍したい！"
"エンジニアを目指したいけど、全く知識がない状態で応募って大丈夫なのかな…？"
自信や不安を抱えながらなど、応募に進むまでの道のりは人さまざま。
MHソリューションズでは、学生時代の経験を活かして活躍しているスタッフ、全くの未経験からスタートして活躍しているスタッフ、どちらも入社後の研修で基礎スキルを身につけたり、実践で役立つスキルを身につけたりと、まずは入社後2ヵ月間の研修によって実践に向けての研修を行います。
このページでは、どのような研修を行っているのか、会社の雰囲気などを感じていただければと思います。
また、実際に働いていただく環境についてもご紹介します！
MHソリューションズでは、未経験の方でも安心してスタートできる研修制度を用意しています。
ここでは2024年に実際に行われた研修を紹介します！
≪4月≫
まずは基本的な社会人研修、そして現場の先輩スタッフによる汎用性の高い言語やフレームワーク、OSについての研修を行います。
業務効率化のための関数やショートカットキーの研修なども行っています。
≪5月≫
外部研修にて技術力をさらに深めていく期間になります。
開発エンジニア、インフラエンジニア、それぞれに合った研修を行います。
全く未経験の状態でも、研修後にはコードが読めるようになった！など習熟度の高い研修制度です！
≪6月～≫
実践スタート！
先輩社員も必ず同行するので、安心して業務スタートできますよ♪
2024年に入社したスタッフのほとんどが文系出身で知識のない状態からスタートしましたが、しっかりとこの研修期間で基礎をマスターし、現在は現場で活躍してくれています！
会社への帰属意識を高めるために、社員同士が交流する機会を設けています。
4ヵ月に一度、全社員が集まる帰社日を開催しています。
帰社日では業績の発表や、今後の方針の共有、社員同士の交流会や懇親会などを行っています。
休日休暇・各種手当
【年間休日】125日
【休日・休暇】完全週休2日制（土日祝）、夏季休暇、年末年始休暇、産前・産後休暇、生理休暇、介護休暇、慶弔休暇など
プライベートの予定とも調整しやすいよう、午前半休・午後半休はもちろん、1時間ごとの時間休取得も可能です！
交通費全額支給、残業手当、休日出勤手当、役職手当などはもちろん、家族手当、資格取得支援制度から資格手当、住宅手当、ご褒美手当などユニークを用意しています。
住宅手当は、新入社員の方限定で支援をしている制度で、最長4年間の補助を受けることができます！
これから上京を考えている方、就職を機に一人暮らしを考えている方へ最大3万円/月の手厚いサポートとなります。
ご褒美手当は、仕事・プライベート問わず、上限5,000円を自分の好きなことやモノに使える制度です。
年1回限定の特別な手当なので、この手当を利用して服や化粧品、ゲームやPCの部品などを購入する社員が多いです！
各種手当についてご不明な点があれば、説明会やメールなどでいつでもお問い合わせください！
日頃から業務外でも資格の勉強などの自己研鑽に励んでいる社員が多いことを受け、「人材育成が何よりも重要」という考えのもと、会社としても成長をサポートする制度を充実させています。
資格に合格した際には受験料を全額負担、ベンダー資格の場合は、報奨金を支給しております！
また、IT系の国家資格の場合は、資格手当として毎月支給しています。
月の資格手当は、3,000円～10,000円となります。
会社が認めている、国家資格やベンダー系の資格(※階級ごとにも分かれています)など、対象となる資格も多数です。
